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29歳でクビになる人、残る人
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仕事はできるのに窓際だったり、仕事ができないのに部長だったり、あなたの会社でも「なぜ？」と首を傾げる人事があるのではないだろうか。会社とは、仕事の成果以外にも様々なことが評価される場なのだ。つまり、せっかく仕事ができるあなたでも、ちょっとしたことに気をつけていないばかりに、残念なことになる可能性があるのだ。その差が明確に現れるのが29歳。出世街道に入るのか、30歳を目前にクビになるのか。明暗を分ける思考習慣を、7年間の崖っぷち営業マン生活からトップセールスに変わった著者が解説する。本書を参考にして、会社で理不尽な目にあうことなく、実力以上に評価されるようになってほしい。
序 章 会社はどういう社員がほしいのか
第1章 仕事はできてもクビになる社員
第2章 仕事ができなくても生き残る社員
第3章 こんな人は1年以内にクビになる
第4章 まだクビにならずに済む社員
（※ページ数は、680字もしくは画像1枚を1ページとして数えています）
序 章 会社はどういう社員がほしいのか
第1章 仕事はできてもクビになる社員
第2章 仕事ができなくても生き残る社員
第3章 こんな人は1年以内にクビになる
第4章 まだクビにならずに済む社員
（※ページ数は、680字もしくは画像1枚を1ページとして数えています）
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